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Indicadores de Gestión

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Imagen ilustrativa personal de SUTEL

A continuación algunos indicadores de gestión del personal que labora en la Superintendencia de Telecomunicaciones (SUTEL):

El siguiente gráfico muestra la relación porcentual entre la cantidad de funcionarios que se incapacitaron, por lo menos, en una ocasión al mes y la cantidad de personal activo en los diferentes meses del período 2017.

Los meses de junio, noviembre y diciembre cuando el indicador de incapacidades presenta un crecimiento considerable.

 

En promedio se contabilizan 51.6 días de incapacidad por mes laborado, la gráfica muestra una clara curva creciente, conforme avanza el año la cantidad de días por incapacidad incrementa.

 

La siguiente gráfica muestra el saldo promedio de vacaciones, para los funcionarios de SUTEL con un derecho de 20 y 30 días anuales.

 

Al mes de febrero de 2018, un 95% de los funcionarios de SUTEL (114 personas), fue sometido a la evaluación del desempeño. El promedio de calificación fue de 92.38%

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